Pracownicy sieci handlowych donoszą na pracodawców
Prześlij»
Drukuj»
Komentuj»Życie Warszawy
30-08-2011, 08:49
Nadmiar obowiązków, niskie płace i brak umów o pracę to główne zarzuty dla stołecznych marketów na stronie Hiperwyzysk.pl. Sieci handlowe twierdzą, że takie stawianie sprawy to utrwalanie stereotypów – czytamy w Życiu Warszawy.
W ciągu kilku dni istnienia, założonego przez NSZZ „Solidarność" serwisu Hiperwyzysk.pl dodano tam ponad 500 wpisów. Większość z nich to donosy na pracodawców. Jak tłumaczy Życiu Warszawy Alfred Bujara z Solidarności, część opinii - złośliwa, obrażająca ludzi i sieci handlowe, nie jest puszczana na stronę.
Jednak to, co możemy przeczytać, nie jest wcale delikatne: "W delikatesach zazwyczaj pracuje się na czarno. Rejestracja tylko dla wybranych, a jak już zatrudniają, to za 1386 zł brutto. Praca we wszystkie niedziele, ogólny mobbing, straszenie na każdym kroku, traktowanie zupełnie bez szacunku" - to tylko jeden z przykładów opinii pojawiających się na stronie.
Więcej informacji:
Alfred Bujara
| NSZZ Solidarność
| pracownicy handlu
| pracownicy
| sieci handlowe
| NSZZ Solidarność
| pracownicy handlu
| pracownicy
| sieci handlowe
acebookuPolecamy:
Zobacz także:
- Związek zawodowy z Tesco apeluje o przyłączenie się do protestu (22-05-2012, 10:09)
- Prezes POHiD: Najsilniejsza konkurencja w handlu toczy się między najmniejszymi sklepami (21-05-2012, 11:19)
- Prezes Makro: Trzeba zintensyfikować współpracę między samorządami a małymi 'sklepami' (21-05-2012, 11:02)
- Duże sieci handlowe odbierają klientów małym sklepom w Wałbrzychu (18-05-2012, 11:38)
- Carrefour może zatąpić Reala w CH Jantar (18-05-2012, 11:29)
- Franczyzowe małe sklepy wchodzą w paradę Biedronce (18-05-2012, 08:36)
- Czerwona Torebka członkiem Polskiej Izby Handlu (17-05-2012, 12:36)
- Związkowcy: Zwolnienia w Tesco to zastraszanie pracowników (17-05-2012, 12:31)
