Partnerzy portalu partner portalu partner portalu partner portalu

Partnerzy serwisu

partner serwisu partner serwisu partner serwisu
Mleko

Magda Dybska-Tabor: Danone od wielu lat stawia na Polskę

- Wynagrodzenie ma dla pracowników zasadnicze znaczenie, jednak coraz częściej jest postrzegane jako część szerszej oferty pracodawcy. Takie podejście zauważalne jest bez względu na rodzaj stanowiska i dotyczy zarówno menedżerów, jak i operatorów linii produkcyjnych - mówi w rozmowie z portalem PulsHR.pl Magda Dybska-Tabor, dyrektor HR dla Polski, krajów bałtyckich i nordyckich w Danone.

Magda Dybska-Tabor: Danone od wielu lat stawia na Polskę
Magda Dybska-Tabor, dyrektor HR dla Polski, krajów bałtyckich i nordyckich w Danone (Fot. mat. pras.)

Danone stworzył międzynarodową organizację HR, która przejęła odpowiedzialność za zarządzanie zasobami ludzkimi na ośmiu rynkach w regionie Europy Środkowo-Wschodniej i Północnej. Siedzibą nowej organizacji jest Polska, która jest strategicznym rynkiem dla Danone.

PulsHr.pl: Skąd decyzja o połączeniu HR-u ośmiu krajów i dlaczego akurat w Polsce postanowiono ulokować siedzibę?

Magda Dybska-Tabor, dyrektor HR dla Polski, krajów bałtyckich i nordyckich w Danone: - Zmiana pozwoli wzmacniać współpracę miedzy krajami, rozwijać różnorodność i umożliwi też jeszcze skuteczniejsze wspieranie spółek w realizacji strategii biznesowej. Danone od wielu lat stawia na Polskę. Jest ona dla nas strategicznym rynkiem i zarazem jednym z najprężniej rozwijających się w Europie, stąd decyzja o zlokalizowaniu siedziby nowej organizacji HR właśnie w Warszawie. W ostatnich latach Polska stała się także siedzibą międzynarodowych centrów kompetencyjnych – takich jak: IT, finanse oraz centrum korporacyjne - które pracują na rzecz grupy spółek Danone w wielu częściach Europy, a nawet świata.

Polska jest dla nas również strategiczną lokalizacją jeśli chodzi o produkcję. Oprócz produkcji na polski rynek stawiamy na rozwój eksportu produktów, które powstają w naszych polskich fabrykach. Serki i jogurty z fabryki Danone w Bieruniu trafiają do ponad 20 krajów w Europie oraz do USA, a produkty dla niemowląt i małych dzieci z fabryki Nutricia w Opolu są eksportowane aż do przeszło 80 krajów na 5 kontynentach.

Ile osób pracuje w organizacji i jak wygląda współpraca?

- Nowa organizacja HR powstała poprzez połączenie istniejącego od dwóch lat centrum usług wspólnych ze strukturami HR poszczególnych spółek w Polsce i pozostałych krajach. Tworząc nową organizację HR, postawiliśmy na różnorodność, którą rozumiemy bardzo szeroko. Dlatego zespół jest zróżnicowany pod względem doświadczenia czy kompetencji – ale też tworzony przez różne generacje oraz osoby o różnych narodowościach, co daje nam między innymi różnorodność kulturową. Taka różnorodność niesie wiele korzyści dla firmy i samych pracowników – zespół może doskonale się uzupełniać i dzięki temu działać elastyczniej.

Czytaj więcej: PulsHR.pl

Podobał się artykuł? Podziel się!

więcej informacji:

Danone RSS ALERT    /    Magda Dybska-Tabor RSS ALERT    /    Danone w Polsce RSS ALERT

KOMENTARZE (0)

PISZESZ DO NAS Z ADRESU IP: 54.227.31.145
Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum

portale w grupie

subskrybuj portalspozywczy.pl

NEWSLETTER

Najważniejsze informacje portalu portalspozywczy.pl prosto do Twojej skrzynki pocztowej

Portal Spożywczy: polub nas na Facebooku

Obserwuj Portal Spożywczy na Twitterze

portalspozywczy.pl w social media

Drodzy Użytkownicy!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych przetwarzamy Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.