Portalspozywczy.pl - portal branży spożywczej i handlu

TETA wdrożyła w Bakomie nową wersję systemu HR

  • Autor: ŁR, portalspozywczy.pl
  • Data: 27-05-2010, 14:37

Gdy w 2006 roku uruchomiliśmy moduł HRM, dzięki któremu zautomatyzowaliśmy m.in. obsługę urlopów pracowniczych korzyści były widoczne od razu. Dlatego nie wahaliśmy się, gdy pojawiła się możliwość wdrożenia nowej wersji systemu TETA Personel, zbudowanego w technologii .NET - mówi Dariusz Kubaszewski, administrator HR w firmie Bakoma.

Decyzja o wdrożeniu aplikacji TETA Personel zbudowanej w technologii .NET zapadła ostatecznie na początku 2009 roku. Rozpoczęcie prac związanych z projektem nastąpiło w marcu 2009 roku. Ze względu na specyfikę firmy i bardzo sprecyzowane wymagania, istotną sprawą było dokładne przygotowanie projektu i harmonogramu wdrażanego rozwiązania. - Zmiana interfejsu na TETA Constellation jest znacznie prostszym projektem niż normalne wdrożenie systemu. Ale użytkownicy muszą mieć wiadomość, że nie jest to tylko instalacja nowej wersji. Dlatego cały proces trzeba traktować jak osobny projekt - mówi Joanna Krause, Menedżer Projektu z TETA SA. - Bakoma to duża firma - duża baza danych, osiem spółek, dane prawie dwóch tysięcy pracowników, setki wniosków urlopowych miesięcznie, duża grupa użytkowników do przeszkolenia. Wiedzieliśmy, że przed nami bardzo wiele pracy. Bardzo ważne było więc takie zaplanowanie całego przedsięwzięcia, aby cały proces przebiegał bez zakłóceń i przede wszystkim, by zminimalizować ryzyko jego negatywnego wpływu na procesy kadrowo-płacowe - dodaje.

Cały projekt migracji realizowany był w ośmiu spółkach koncernu spożywczego i obejmował aplikację TETA Personel. - Bakoma korzysta z wielu programów. W związku z tym przeszliśmy już wiele wdrożeń, ale też dzięki temu wiele się nauczyliśmy - tłumaczy Dariusz Kubaszewski. - Zwykle wdrożenie oprogramowania kojarzy się pracownikom z prawdziwą rewolucją: napięty harmonogram działań, dodatkowe zadania, dodatkowe obowiązki, wiele nowości, wiele zmian. I zazwyczaj nie są to dla pracownika pozytywne skojarzenia. Dlatego w przypadku wdrożenia związanego z migracją na nową wersję TETA Personel.NET postanowiliśmy, że będzie inaczej. Wszystkie konieczne do wykonania prace zaplanowaliśmy na sześć miesięcy - podkreśla.

Prace zostały podzielone na trzy podstawowe etapy - szkolenia administratorów, szkolenia użytkowników, parametryzację i wdrożenie aplikacji.

Podobał się artykuł? Podziel się!

WIĘCEJ INFORMACJI

KOMENTARZE

Artykuł nie posiada jeszcze komentarzy! Twój może być pierwszy. Wypowiedz się!

PARTNERZY SERWISU

SUBSKRYBUJ PORTALSPOZYWCZY.PL

NEWSLETTER

Najważniejsze informacje portalu portalspozywczy.pl prosto do Twojej skrzynki pocztowej

Portal Spożywczy: polub nas na Facebooku


Portal Spożywczy: dołącz do nas na Google+


Obserwuj Portal Spożywczy na Twitterze


Oferty pracy (24 444) + DODAJ OFERTĘ



Polecane oferty


Nasi partnerzy

  • hrk.pl
  • monsterpolska.pl
  • jobs4sales.pl
  • przedstawiciele.pl
  • jobexplorer.pl
  • jobexpress.pl
  • infopraca.pl
  • praca.pl
  • praca.pl
Oferty przetargów (2 782 267)


Polecane oferty


Oferty nieruchomości


Polecane oferty


Nasi partnerzy

  • www.industrial.pl
  • www.nportal.pl
  • tabelaofert.pl
Oferty komunikatów (397 662)


Polecane oferty

Nasz partner

  • www.komunikaty.pl
Obiekty konferencyjne

» Wyszukiwanie zaawansowane

POLECAMY W SERWISACH