REKLAMA

Portalspozywczy.pl - portal branży spożywczej i handlu

REKLAMA

Alternatywne rozwiązania na organizację rynku pracy sezonowej w Polsce

  • Autor: PM, portalspozywczy.pl
  • Data: 22-07-2014, 13:40
Azjaci przyjadą pracować w polskich gospodarstwach?
Fot. Fotolia

W związki z pozytywnymi prognozami dotyczącymi wzrostu produkcji rolniczej w Polsce oraz zagrożeniem odpływu Ukraińców z rynku pracy sezonowej w naszym kraju, sadownicy i rolnicy już myślą o alternatywnych rozwiązaniach dotyczących zatrudniania pracowników na plantacjach. Jednym z nich jest zapraszanie do pracy obywateli Europy Wschodniej oraz Azji.

REKLAMA

Warto przypomnieć, że obowiązujące w Polsce przepisy pozwalają choćby obywatelom Ukrainy, którzy licznie przyjeżdżają do Polski za pracą, na podjęcie legalnej pracy sezonowej (zatrudniony Ukrainiec musi mieć prawomocne pozwolenie na pracę w Polsce na okres 6 miesięcy, jest zarejestrowany w urzędzie pracy, dostaje umowę - najczęściej "o dzieło").

Jak tłumaczy Mirosław Maliszewski, poseł PSL, prezes Związku Sadowników RP, na takich samych zasadach jak Ukraińców, można zatrudniać także choćby Gruzinów czy Mołdawian, choć tu trzeba liczyć się z większą barierą językową czy wyższymi kosztami podróży. - Jednak to nie zniechęca nas do patrzenia w tym kierunku - dodaje.

Jeszcze inne pomysły to ułatwienia zatrudniania pracowników sezonowych z bardziej egzotycznych krajów, takich jak Indie, Chiny czy choćby Korea Płn. Tu oczywiście te bariery kulturowe i koszty podróży są jeszcze wyższe, ale nic nie jest przesądzone. - Na przykład możliwe byłoby wydłużenie pozwoleń o pracę (na dłużej niż 6 miesięcy), tak aby pracownikom opłacało się wydać pieniądze na podróż lotniczą do Polski. Debatujemy o możliwościach, jakie drzemią na tamtejszych rynku pracy - tłumaczy Maliszewski.

Przypomnijmy, że z danych urzędów pracy wynika, że z 200 tys. Ukraińców pracujących sezonowo w Polsce co roku, 150 tys. znajduje pracę w sektorze rolnym, a w 2014 r. ich liczba może wzrosnąć nawet do 200 tys.). Jednak uruchomienie ruchu bezwizowego Ukraina-UE czy plany związane z ułatwieniami dla Ukraińców chcących podjąć legalną pracę w krajach unijnych, może spowodować odpływ tych pracowników z Polski na rynki, które posiadają wyższe stawki godzinowe za pracę.

Czytaj więcej: Kryzys na Ukrainie a polski rynek pracy w rolnictwie i przetwórstwie 

Kraje unijne pozazdrościły Polsce pracowników sezonowych z Ukrainy? 

Polska musi stworzyć warunki do podejmowania pracy przez emigrantów 

KOMENTARZE

Artykuł nie posiada jeszcze komentarzy! Twój może być pierwszy. Wypowiedz się!

PARTNER SERWISU
REKLAMA

SUBSKRYBUJ PORTALSPOZYWCZY.PL

NEWSLETTER

Najważniejsze informacje portalu portalspozywczy.pl prosto do Twojej skrzynki pocztowej

Portal Spożywczy: polub nas na Facebooku


Portal Spożywczy: dołącz do nas na Google+


Obserwuj Portal Spożywczy na Twitterze


REKLAMA
Oferty pracy (28 533) + DODAJ OFERTĘ



Polecane oferty


Nasi partnerzy

  • hrk.pl
  • monsterpolska.pl
  • jobs4sales.pl
  • przedstawiciele.pl
  • jobexplorer.pl
  • jobexpress.pl
  • infopraca.pl
  • praca.pl
  • praca.pl
Oferty przetargów (2 782 331)


Polecane oferty


Oferty nieruchomości


Polecane oferty


Nasi partnerzy

  • www.industrial.pl
  • www.nportal.pl
  • tabelaofert.pl
Oferty komunikatów (397 664)


Polecane oferty

Nasz partner

  • www.komunikaty.pl
Obiekty konferencyjne

» Wyszukiwanie zaawansowane

REKLAMA

POLECAMY W SERWISACH