Portalspozywczy.pl - portal branży spożywczej i handlu

Co warto wiedzieć o pracy na kierowniczym stanowisku?

  • Autor: www.portalspozywczy.pl
  • Data: 13-10-2016, 15:29
Co warto wiedzieć o pracy na kierowniczym stanowisku?
Fot. shutterstock

Stanowisko menadżera to nie tylko większe wynagrodzenie i prestiż. W pracy na stanowisku kierowniczym istnieje wiele elementów, które nie są przyjemne. Eksperci monsterpolska.pl radzą, jak się do nich przygotować.

Zanim pracownik zdecyduje, że chce zostać menedżerem powinien zdać sobie sprawę z tego, że istnieje wiele aspektów zarządzania zespołem, które nie są przyjemne. Na przykład dokonywanie ocen pracowniczych czy konieczność zwolnienia osoby, która nie wywiązuje się ze swoich obowiązków lub przestaje być potrzebna w zespole. Czasami też trzeba zacisnąć zęby i wziąć na siebie odpowiedzialność za niepowodzenie zespołu. 

Bycie menedżerem to także często większy stres, bo jest się osobą odpowiedzialną za wyniki, od której oczekuje się raportowania. Trzeba pamiętać, że bycie menedżerem to nie tylko siedzenie w dużym biurze i wydawanie rozkazów. Jeśli pracownik zda sobie sprawę z negatywnych aspektów pełnienia tego stanowiska, łatwiej będzie mu się do niego przygotować i odnieść na tym polu sukces, którym będzie zarówno uznanie w oczach pracowników, jak i zadowolenie szefa z twojej pracy – tłumaczą eksperci monsterpolska.pl 

Jak się przygotować do kierowniczej roli?

Żeby zostać menedżerem nie wystarczy tylko chcieć. Trzeba mieć zdolności przywódcze, umiejętność delegowania i rozliczania zadań. Trzeba być także dobrym w tym, co robi się obecnie. Jeśli pracownik nie jest postrzegany jako ekspert w jakiejkolwiek dziedzinie, szanse, że będzie zarządzać działem (nawet jeśli ma potencjał) są mało prawdopodobne.

Ważnym elementem w drodze do przejęcia stanowiska kierowniczego jest utrzymywanie dobrych relacji z ludźmi, którzy mogą pomóc w osiągnięciu celu. Czasem oznacza to podejmowanie większej ilości pracy, zgłaszanie się na ochotnika i pomaganie obecnemu kierownikowi w jego obowiązkach. 

- Samo spostrzeżenie, że ty mógłbyś zrobić to lepiej nie jest żadną strategią. Musisz to pokazać swoją pracą i zaangażowaniem. Również sposób w jaki aplikujesz na stanowisko kierownicze i twoje zachowanie podczas różnych spotkań i rozmów, będzie częścią twojej drogi do osiągnięcia sukcesu. Pokaż, że jesteś aktywny, znasz się na tym co robisz i potrafisz dyscyplinować oraz motywować innych do pracy – radzą eksperci monsterpolska.pl 

Ważne aspekty w roli menedżera

Komunikacja - ludzie muszą komunikować się z tobą, gdy jesteś szefem, a twoim zadaniem jest ułatwienie im tego. Bądź otwarty, słuchaj tego co inni mają do powiedzenia, bierz pod uwagę zdanie członków twojego zespołu. Menedżer, który umie słuchać i wie co powiedzieć w danym momencie jest szanowany przez pracowników.

KOMENTARZE

Artykuł nie posiada jeszcze komentarzy! Twój może być pierwszy. Wypowiedz się!

SUBSKRYBUJ PORTALSPOZYWCZY.PL

NEWSLETTER

Najważniejsze informacje portalu portalspozywczy.pl prosto do Twojej skrzynki pocztowej

Portal Spożywczy: polub nas na Facebooku


Portal Spożywczy: dołącz do nas na Google+


Obserwuj Portal Spożywczy na Twitterze


Oferty pracy (15 640) + DODAJ OFERTĘ



Polecane oferty


Nasi partnerzy

  • hrk.pl
  • monsterpolska.pl
  • jobs4sales.pl
  • przedstawiciele.pl
  • jobexplorer.pl
  • jobexpress.pl
  • infopraca.pl
  • praca.pl
  • praca.pl
Oferty przetargów (2 782 262)


Polecane oferty


Oferty nieruchomości


Polecane oferty


Nasi partnerzy

  • www.industrial.pl
  • www.nportal.pl
  • tabelaofert.pl
Oferty komunikatów (397 662)


Polecane oferty

Nasz partner

  • www.komunikaty.pl
Obiekty konferencyjne

» Wyszukiwanie zaawansowane

POLECAMY W SERWISACH

Drodzy Użytkownicy!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych przetwarzamy Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.