Portalspozywczy.pl - portal branży spożywczej i handlu

Fresh Logistics: Rosną wymagania specjalistów

  • Autor: Roman Wieczorkiewicz, portalspożywczy.pl
  • Data: 08-04-2015, 14:56
Fresh Logistics: Rosną wymagania specjalistów

O dobrych kandydatów na rynku pracy nie jest łatwo. Coraz większą uwagę potencjalni pracownicy zwracają nie tylko na prestiż firmy czy poziom wynagrodzenia ale również na takie aspekty jak możliwość samorealizacji, balans między pracą a życiem prywatnym, realny wpływ na działania firmy, w której pracują - powiedziała w rozmowie z serwisem portalspożywczy.pl Ksenia Sarny, menedżer ds. personalnych w firmie Fresh Logistics.

Ostatnie 3 lata działań personalnych w firmie Fresh Logistics koncentrują się na budowaniu zaangażowania pracowników, wzmacnianiu, kierowaniu i podejmowaniu decyzji w oparciu o wartości Raben Group oraz dwustronnej wymianie informacji nt. wyników pracy oraz osiągnięć firmy. 

- Budując kulturę organizacji opartą o te aspekty, chcemy i pozyskujemy do naszej organizacji wysoko wykwalifikowaną kadrę menedżerską oraz grupę profesjonalistów – Pracowników na stanowiska specjalistów. Wykorzystujemy w procesie pozyskiwania kandydatów kanał tradycyjny (ogłoszenia wirtualne), promocję firmy podczas konferencji branżowej oraz portale społecznościowe - mówi Ksenia Sarny.

Dodaje, że działania personalne kierowane są również na wzmacnianie i rozwój „wewnętrznego rynku” specjalistów i menedżerów pracujących już w firmie. - Celem jest zarządzanie doświadczeniem pracowniczym, tworząc warunki, które zapewniają satysfakcję z wykonywanej pracy oraz poczucie autonomii, pozwalające na efektywne wykonywanie obowiązków. Dzięki tak sprecyzowanym działaniom personalnym zapewniamy wysoką jakość pracy, tj. świadczone usługi, usprawniamy nasze działania wobec wymagań otoczenia oraz realizujemy strategię firmy - mówi menedżer ds. personalnych w firmie Fresh Logistics.

Cele te firma osiąga poprzez narzędzia personalne m.in.:

- Program JobRotation – polega na m.in. rocznym przeniesieniu do innego działu lub oddziału firmy. Uczestnik programu ma możliwość doświadczenia pracy w innym środowisku oraz doskonalenia i rozwijania swoich umiejętności.

- Program Innovators – to wspieranie rozwoju zawodowego Pracowników o profilu innowacyjnym, którzy dzięki swojej wiedzy i umiejętnościom pokierują zmianami w firmie. Pracownik zdobywa doświadczenie, wiedzę w różnych obszarach funkcjonowania organizacji, przygotowując się do zdobycia awansu pionowego lub poziomego.

- Matryce kwalifikacji – narzędzie personalne, które służy do określenia profilu kwalifikacji stanowiskowych w dziale, oceny i rozwoju kwalifikacji podwładnych. Pozwala identyfikować obszary zagrożenia utratą kwalifikacji oraz przygotowania i zarządzania planem rozwoju.

- Audyt menedżerski – ocenia potencjał oraz efektywność działania kadry kierowniczej w przedsiębiorstwie. Dostarcza obiektywnej, wiarygodnej i usystematyzowanej informacji nt. posiadanych kompetencji i umiejętności menedżerskich, jest ich „świadectwem”.

Obecny model HR w firmie Fresh Logistics dostosowuje się do dynamicznej rzeczywistości (biznesowej i pracowniczej) i osiąga zamierzone efekty.

Podobał się artykuł? Podziel się!

KOMENTARZE

Artykuł nie posiada jeszcze komentarzy! Twój może być pierwszy. Wypowiedz się!

PARTNER SERWISU

SUBSKRYBUJ PORTALSPOZYWCZY.PL

NEWSLETTER

Najważniejsze informacje portalu portalspozywczy.pl prosto do Twojej skrzynki pocztowej

Portal Spożywczy: polub nas na Facebooku


Portal Spożywczy: dołącz do nas na Google+


Obserwuj Portal Spożywczy na Twitterze


Oferty pracy (20 969) + DODAJ OFERTĘ



Polecane oferty


Nasi partnerzy

  • hrk.pl
  • monsterpolska.pl
  • jobs4sales.pl
  • przedstawiciele.pl
  • jobexplorer.pl
  • jobexpress.pl
  • infopraca.pl
  • praca.pl
  • praca.pl
Oferty przetargów (2 782 263)


Polecane oferty


Oferty nieruchomości


Polecane oferty


Nasi partnerzy

  • www.industrial.pl
  • www.nportal.pl
  • tabelaofert.pl
Oferty komunikatów (397 662)


Polecane oferty

Nasz partner

  • www.komunikaty.pl
Obiekty konferencyjne

» Wyszukiwanie zaawansowane

POLECAMY W SERWISACH