Partnerzy portalu
partner portalu partner portalu partner portalu partner portalu

Partner serwisu

partner serwisu
Biznes i technologie

MRPiPS proponuje 2,1 tys. zł płacy minimalnej

2,1 tys. zł ma wynieść w przyszłym roku minimalne wynagrodzenie za pracę. Stawka godzinowa ma wzrosnąć do 13,70 zł - wynika z projektu rozporządzenia, przygotowanego przez ministerstwo rodziny.

MRPiPS proponuje 2,1 tys. zł płacy minimalnej
Elżbieta Rafalska, fot. PTWP

Chodzi oczywiście o kwotę brutto. Na rękę wyjdzie to nieco ponad 1,5 tys. zł. Obecnie minimalne wynagrodzenie to 2 tys. zł brutto.

Projekt ujrzał światło dzienne w czwartek. Ministerstwo zwraca uwagę, że zgodnie z prawem, płaca minimalna powinna wynosić w przyszłym roku co najmniej 2 049,30 zł, zaś minimalna stawka godzinowa - 13,30 zł.

Czytaj więcej w money.pl

Podobał się artykuł? Podziel się!

więcej informacji:

praca RSS ALERT    /    płaca minimalna RSS ALERT    /    Elżbieta Rafalska RSS ALERT    /    rynek pracy RSS ALERT    /    wynagrodzenia RSS ALERT

KOMENTARZE (2)

  • Alojzy- Puszkin 2017-07-28 07:05:59
    A mi się wydaje że 3000zł na rękę czyli jakieś 4300 brutto było by ok. Jako przedsiębiorca wiem że jest to zarówno próg osiągalny do płacenia jak i taki który pozwoli przeżyć pracownikowi i myśleć w pracy o obowiązkach. Kogo nie stać na takie płace niech zwija biznes. Jak każdy by zarobił po min 3000 w Polsce i to więcej by wydał i Ja miałbym więcej w kieszeni.
  • Mika 2017-07-28 10:11:49
    Bardzo rozsądne podejście, Alojzy-Puszkin.

PISZESZ DO NAS Z ADRESU IP: 54.91.121.255
Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum

portale w grupie

subskrybuj portalspozywczy.pl

Portal Spożywczy: polub nas na Facebooku



Obserwuj Portal Spożywczy na Twitterze


NEWSLETTER

Zamów newsletter z najciekawszymi i najlepszymi tekstami naszego portalu.

Drodzy Użytkownicy!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych przetwarzamy Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.