Portalspozywczy.pl - portal branży spożywczej i handlu

Program Dowolnych Odejść w KSC

  • Autor: PAP
  • Data: 17-05-2008, 14:31

Zarząd Krajowej Spółki Cukrowej SA w Toruniu i przedstawiciele pracowników dwóch likwidowanych cukrowni porozumieli się w sprawie odpraw i pomocy dla zwalnianych pracowników - poinformował zarząd KSC.

- Porozumienie dotyczy oddziałów KSC Cukrownia Brześć Kujawski (woj. kujawsko-pomorskie) i Cukrownia Łapy (woj. podlaskie). Umowy dotyczą wdrożenia programów osłonowych po wyłączeniu zakładów z produkcji cukru - powiedział w piątek Polskiej Agencji Prasowa Łukasz
Wróblewski, rzecznik prasowy KSC.

Porozumienia zostały podpisane 14 i 15 maja przez Zarząd KSC i związki zawodowe reprezentujące załogi cukrowni.

- Ich celem jest złagodzenie społecznych i ekonomicznych skutków decyzji o wyłączeniu zakładów z produkcji cukru. KSC podjęła je w tym roku pod presją Unii Europejskiej, która od 2006 r. wdraża tzw. reformę unijnego rynku cukru zakładającą zmniejszenie jego produkcji w UE o 6 mln ton - dodał Wróblewski.

Umowy przewidują realizację programów osłonowych obejmujących zarówno świadczenia finansowe dla pracowników, jak i pomoc KSC w przekwalifikowaniu i znalezieniu nowego zatrudnienia. Zgodnie z porozumieniami w obydwu zakładach zostaną wdrożone Programy Dobrowolnych Odejść, na mocy których pracownicy zgłaszający między 16 a 27 czerwca 2008 r. dobrowolny wniosek o rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron otrzymają dodatkowe odprawy finansowe.

- Według szacunków, razem ze świadczeniami ustawowymi, w przypadku jednego pracownika wyniosą one średnio 85 tys. zł brutto, a w maksymalnych przypadkach przekroczą 90 tys. zł. Oprócz Programu Dobrowolnych Odejść pracownicy cukrowni będą mogli również skorzystać z Programu Adaptacji Zawodowej, umożliwiającego im przekwalifikowanie i znalezienie nowego zatrudnienia - podkreślił rzecznik KSC.

Program Adaptacji Zawodowej obejmuje pomoc i stałe dyżury doradców zawodowych, konsultacje i warsztaty dla osób zainteresowanych uruchomieniem działalności gospodarczej oraz wsparcie finansowe KSC dla pracowników zakładających własne firmy i uczestniczących w szkoleniach zawodowych.

W przypadku "Brześcia Kujawskiego", w którym w ramach unijnej restrukturyzacji do 2010 r. nastąpi całkowity demontaż linii produkcyjnych, Zarząd KSC i związki zawodowe potwierdziły harmonogram procesu zmniejszenia zatrudnienia. Zgodnie z nim, w II połowie 2008 r. z pracy odejdzie 58 pracowników, a w I połowie 2010 roku kolejnych 50 osób.

WIĘCEJ INFORMACJI

KOMENTARZE

Artykuł nie posiada jeszcze komentarzy! Twój może być pierwszy. Wypowiedz się!

PARTNER SERWISU

SUBSKRYBUJ PORTALSPOZYWCZY.PL

NEWSLETTER

Najważniejsze informacje portalu portalspozywczy.pl prosto do Twojej skrzynki pocztowej

Portal Spożywczy: polub nas na Facebooku


Portal Spożywczy: dołącz do nas na Google+


Obserwuj Portal Spożywczy na Twitterze


Oferty pracy (23 746) + DODAJ OFERTĘ



Polecane oferty


Nasi partnerzy

  • hrk.pl
  • monsterpolska.pl
  • jobs4sales.pl
  • przedstawiciele.pl
  • jobexplorer.pl
  • jobexpress.pl
  • infopraca.pl
  • praca.pl
  • praca.pl
Oferty przetargów (2 782 267)


Polecane oferty


Oferty nieruchomości


Polecane oferty


Nasi partnerzy

  • www.industrial.pl
  • www.nportal.pl
  • tabelaofert.pl
Oferty komunikatów (397 662)


Polecane oferty

Nasz partner

  • www.komunikaty.pl
Obiekty konferencyjne

» Wyszukiwanie zaawansowane

POLECAMY W SERWISACH