Partnerzy portalu
partner portalu partner portalu partner portalu partner portalu partner portalu
Biznes i technologie

W 2010 roku rośnie liczba niewypłaconych wynagrodzeń pracowniczych

Tak informuje Państwowa Inspekcja Pracy, która dodaje, że ta tendencja nasila się od 2008 roku. - W ubiegłym roku 32% skontrolowanych pracodawców naruszyło przepisy o wypłacie wynagrodzenia. Nie otrzymało ich 121 tysięcy pracowników, a zaległości wyniosły 114 milionów złotych - poinformował Główny Inspektor Pracy, Tadeusz Zając. Jak wynika z danych PIP, w tym roku kwota ta wzrosła już do 144 mln zł.

Od stycznia do października tego roku o 13% spadła liczba śmiertelnych wypadków przy pracy. Aż o 30% zmniejszyła się liczba poszkodowanych z ciężkimi obrażeniami ciała. W tym roku doszło do 424 śmiertelnych wypadków, a ponad 600 osób doznało ciężkich obrażeń ciała. Tadeusz Zając mówi, że duży spadek liczby ofiar wypadków Państwowa Inspekcja Pracy odnotowała w budownictwie.

Zdaniem Głównego Inspektora Pracy, oznacza to. że poprawiają się warunki pracy. Jest to ważne, bo Państwowa Inspekcja Pracy założyła, że do 2012 roku liczba wypadków przy pracy zmniejszy się o jedną czwartą.

Rośnie liczba skarg do Państwowej Inspekcji Pracy - dodaje mówi Tadeusz Zając. W tym roku złożono ich juz ponad 7 tysięcy, o 2 tysiące więcej niż w 2009.

Prawo do odpoczynku, prawo do wynagrodzenia za pracę i prawo do bezpiecznej pracy to według Państwowej Inspekcji Pracy trzy najczęściej naruszane obszary pracowniczych uprawnień.

Podobał się artykuł? Podziel się!

więcej informacji:

Tadeusz Zając RSS ALERT    /    Państwowa Inspekcja Pracy RSS ALERT

KOMENTARZE (0)

PISZESZ DO NAS Z ADRESU IP: 34.238.189.171
Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum

subskrybuj portalspozywczy.pl

Portal Spożywczy: polub nas na Facebooku



Obserwuj Portal Spożywczy na Twitterze


NEWSLETTER

Zamów newsletter z najciekawszymi i najlepszymi tekstami naszego portalu.

Drodzy Użytkownicy!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych przetwarzamy Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.