Partnerzy portalu partner portalu partner portalu partner portalu

Partnerzy serwisu

partner serwisu partner serwisu
Handel

Ekspert o zarobkach w Biedronce: Podnoszenie płac prowadzi do paradoksów

Jeronimo Martins poinformował na początku kwietnia, że trzeci raz w ciągu ostatnich 12 miesięcy podnosi wynagrodzenia swoich pracowników. Piotr Adamczak, przewodniczący „Solidarności” w Biedronce odniósł się do tej informacji i wskazał, że podwyżek nie dostaną wszyscy pracownicy. Biedronka wydała w tej sprawie oświadczenie, w którym wyjaśnia szczegóły swojej decyzji, ale „Solidarność” w Biedronce zastanawia się nad sporem zbiorowym, a nawet strajkiem i przedstawia długą listę zarzutów związanych z wynagrodzeniami i warunkami pracy. – Na przykładzie sporu firmy Jeronimo Martins z częścią swoich pracowników widać, że obecnie pracownicy sektora retail mają mocną pozycję negocjacyjną i dlatego pojawiła się silna presja płacowa – komentuje dla serwisu portalspozywczy.pl Andrzej Kubisiak, Dyrektor Zespołu Analiz i Komunikacji Work Service.

Ekspert o zarobkach w Biedronce: Podnoszenie płac prowadzi do paradoksów
Andrzej Kubisiak, Dyrektor Zespołu Analiz i Komunikacji Work Service. Fot. Materiały prasowe Work Service.

Autor: www.portalspozywczy.pl
Data: 07-04-2017, 13:07

– Trudno jest odnieść się do szczegółów sprawy, ponieważ nie są one publicznie dostępne. Można na to spojrzeć szerzej, w kontekście obecnego rynku pracy i konsekwencji z tego wynikających. To jest trochę efekt umacniającego się rynku pracownika, szczególnie w branży handlowej – komentuje dla serwisu portalspozywczy.pl Andrzej Kubisiak, Dyrektor Zespołu Analiz i Komunikacji Work Service. 

– W zeszłym roku widzieliśmy, że sektor handlu detalicznego to branża, w której pojawiło się wiele nowych rekrutacji, ale również jest to sektor gospodarczy, w którym w największym stopniu wzrosła trudność w pozyskaniu pracowników. To powoduje, że pracownicy mają silniejszą pozycję negocjacyjną i to przekłada się na większą presję płacową – dodaje ekspert. 

Firma Jeronimo Martins informuje o podwyżkach, ale pracownicy zrzeszeni w NSZZ "Solidarność" w Biedronce wyjaśniają, że podwyżki są za niskie i nie dotyczą wszystkich pracowników. – Widać zatem, że oczekiwania pracowników handlu są wysokie, czyli widać tę presję płacową – tłumaczy Andrzej Kubisiak. 

Dodaje, że jeśli porównamy wynagrodzenia w handlu na podstawowych stanowiskach z innymi zawodami, to okaże się, że w Jeronimo Martins kasjer czy sprzedawca zarabiają 2600-2700 zł brutto i jest to porównywalna kwota z medianą wynagrodzeń pielęgniarek, które skończyły wyższe studia czy specjalistyczne kursy oraz referenta w administracji publicznej, który również skończył studia. 

– Widać więc, że dochodzi tu do pewnego rodzaju paradoksu na rynku pracy – pracownicy na podstawowych stanowiskach w sektorze handlu zarabiają i chcą zarabiać więcej niż pracownicy legitymujący się studiami wyższymi w sektorze medycznym czy administracji publicznej – mówi ekspert. 

– Jeśli pensje pracowników handlu detalicznego dalej będą rosły w takim tempie, to długofalowo może się to odbić na rentowności sieci handlowych, które – aby przetrwać – będą musiały podwyższyć ceny sprzedawanego asortymentu czy ograniczyć plany inwestycyjne – podsumowuje Andrzej Kubisiak.

Podobał się artykuł? Podziel się!

więcej informacji:

Andrzej Kubisiak RSS ALERT    /    Biedronka RSS ALERT    /    dyskonty RSS ALERT    /    praca w Biedronce RSS ALERT    /    wynagrodzenia w Biedronce RSS ALERT

KOMENTARZE (7)

  • hihi 2017-04-07 14:16:15
    ... expert ?
  • ZKS 2017-04-07 19:23:05
    Panie ekspert chciałbym Pana poinformować że obecnie czasy się zmieniły i większość kadry w biedronce jest po studiach więc jak się nie zna rynku to się nie wypowiada bo taki z Pana ekspert.
  • Wrom 2017-04-07 22:07:51
    Jestem zastępcą pracującym w biedronce z wykształceniem wyższym i zapewniam że takich osob jest wiele...
  • adam 2017-04-09 08:44:54
    To podawanie pensji brutto jest piękne - czy długość penisa podaje ktoś razem z kręgosłupem ???? W budżecie domowym dysponujemy kwotą netto.
  • Beata 2017-04-10 13:42:05
    Niech tak nie ubolewają tylko dają te podwyżki , bo zamiast zarobić na czysto 800 mln , to zarobią 780. Polska to duży i bogaty kraj , tu się mogą obłowić , szczególnie teraz , gdy pieniądze wydają rodzice z 500+ .Albo niech faktycznie zmniejszą inwestycje, bo po co jeszcze więcej sklepów.To tak jak Banki, ciągle płaczą,że stracą .. ale ile w stosunku do zarobków tego już nie mówią. A mnie, małego przedsiębiorcę nikt nie pyta czy ja stracę dając podwyżki pracownikom; tylko tych miliarderów.

PISZESZ DO NAS Z ADRESU IP: 34.237.138.69
Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum

subskrybuj portalspozywczy.pl

Portal Spożywczy: polub nas na Facebooku



Obserwuj Portal Spożywczy na Twitterze


NEWSLETTER

Zamów newsletter z najciekawszymi i najlepszymi tekstami naszego portalu.

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. O celach tego przetwarzania zostaniesz odrębnie poinformowany w celu uzyskania na to Twojej zgody. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.

Logowanie

Dla subskrybentów naszych usług (Strefa Premium, newslettery) oraz uczestników konferencji ogranizowanych przez Grupę PTWP

Nie pamiętasz hasła?

Nie masz jeszcze konta? Kliknij i zarejestruj się teraz!