• partner portalu
  • partner portalu
  • partner portalu
  • partner portalu
Partnerzy portalu

Wal-Mart zapłaci miliardy dolarów za dyskryminację płci?

Jest bardzo prawdopodobne, że największa na świecie sieć handlowa Wal-Mart będzie musiała wypłacić swoim pracownicom miliardy dolarów odszkodowania za dyskryminację płci przy ustalaniu wynagrodzeń i "szklany sufit".
  • Autor: Łukasz Rawa, portalspozywczy.pl / Yahoo
  • Data: 27-04-2010, 12:58
Wal-Mart zapłaci miliardy dolarów za dyskryminację płci?

Pozew zbiorowy skierowany do sądu w imieniu ponad miliona pracownic sieci handlowej opierał się na fakcie, że kobiety zarabiały mniej niż mężczyźni na tych samych stanowiskach. Znacznie trudniej było im też awansować.

Dotychczasowe orzeczenia sądów są korzystne dla pracownic sieci Wal-Mart. Analitycy twierdzą, że wyroki to cios dla przeprowadzanej przez operatora handlowego kampanii mającej poprawić wizerunek sieci u klientów.

Szukasz lokalu handlowego do wynajęcia? Zobacz oferty na PropertyStock.pl

Po ogłoszeniu ostatnich orzeczeń sądu akcje Wal-Mart spadły 49 eurocentów do 54,04 dol. na zamknięciu.

Obecnie sprawa dyskryminacji pracownic znajduje się w federalnym sądzie apelacyjnym w San Francisco.

Wal-Mart zatrudnia 1.400.000 pracowników w Stanach Zjednoczonych i 2,1 miliona pracowników w 8000 sklepach na całym świecie.

Powiązane tematy:

Partnerzy serwisu
  • partner serwisu
  • partner serwisu
  • partner serwisu
subskrybuj portalspozywczy.pl

Portal Spożywczy: polub nas na Facebooku



Obserwuj Portal Spożywczy na Twitterze


NEWSLETTER

Zamów newsletter z najciekawszymi i najlepszymi tekstami naszego portalu.

Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum
  • Max 2010-04-27 19:02:36

    I bardzo słusznie. Za błędy trzeba płacić.

    Odpowiedz

NEWSLETTER

Bądź na bieżąco!

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. O celach tego przetwarzania zostaniesz odrębnie poinformowany w celu uzyskania na to Twojej zgody. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.

Logowanie

Dla subskrybentów naszych usług (Strefa Premium, newslettery) oraz uczestników konferencji ogranizowanych przez Grupę PTWP

Nie pamiętasz hasła?

Nie masz jeszcze konta? Kliknij i zarejestruj się teraz!