Partnerzy portalu
partner portalu partner portalu partner portalu partner portalu

Partner serwisu

partner serwisu
Biznes i technologie

Kompania Piwowarska od ośmiu lat z Kartą Różnorodności

21 maja obchodzony jest „Światowy Dzień Różnorodności Kulturowej”, który przypomina o tolerancji i poszanowaniu dla różnorodności kulturowej oraz ochronie praw człowieka. Dla Kompanii Piwowarskiej to bliska inicjatywa. Firma jako jedna z 14. pierwszych w Polsce, podpisała Kartę Różnorodności i od lat wypełnia zobowiązania mające na celu promowanie różnorodności i równych szans w zatrudnieniu.

Kompania Piwowarska od ośmiu lat z Kartą Różnorodności
21 maja obchodzony jest „Światowy Dzień Różnorodności Kulturowej” fot. za kp.pl

Autor: portalspozywczy.pl/informacja prasowa
Data: 21-05-2020, 14:46

Karta Różnorodności, której sygnatariuszem jest Kompania Piwowarska, to pisemna deklaracja, podpisywana przez pracodawcę, który zobowiązuje się do wprowadzenia zakazu dyskryminacji w miejscu pracy i podejmowania działań na rzecz tworzenia i promocji różnorodności.

– Różnorodność jest fundamentalną wartością nie tylko społeczeństwa, ale także firm. Dlatego w Kompani Piwowarskiej pracownicy są zróżnicowani m.in. pod względem płci, wykształcenia, wieku, religii oraz narodowości – są wśród nich osoby pochodzące m.in. z Wielkiej Brytanii, Rosji, USA. Taka różnorodność jest dla nas wartością samą w sobie, ale również szansą na bardziej efektywną współpracę zespołów. Pozwala to na wzajemne poznawanie, uczenie się i wymianę wiedzy – mówi Agnieszka Żmuda-Kleśta, dyrektor ds. zarządzania talentem w Kompanii Piwowarskiej.

Kodeks etyki

Jednym z najważniejszych dokumentów regulujących kwestię różnorodności jest Kodeks Etyki, z którym zapoznaje się każdy nowy pracownik Kompanii Piwowarskiej. Kodeks Etyki dostarcza wskazówek do pracy zgodnej z zasadami uczciwości, sprawiedliwości, poszanowania praw innych, a także informuje, w jaki sposób należy reagować w przypadku wykrycia zachowań budzących wątpliwości. Poza nim istnieje szereg innych dokumentów, m.in.: polityka dyskryminacji i molestowania w miejscy pracy, przeciwdziałania przemocy czy mobbingowi, czy polityka zgłaszania naruszeń. Firma ma także narzędzia w postaci szkoleń, które promują taką postawę i zachowania.

Firma za całokształt swoich działań na rzecz promocji różnorodności została nagrodzona, w marcu tego roku, tytułem „Super Etycznej Firmy 2019”, którą przyznaje dziennik „Puls Biznesu”. Tytułem tym wyróżniane są przedsiębiorstwa, które trzykrotnie z rzędu otrzymały tytuł Etycznej Firmy.

Kompania dla kobiet

Dla Kompanii Piwowarskiej bardzo ważne jest wspieranie kobiet na stanowiskach managerskich. Odsetek pań pracujących w strukturach firmy na stanowiskach kierowniczych wynosi obecnie ponad 31%, co jest bardzo dobrym wynikiem, zważywszy na branżę, która powszechnie uważana jest za typowo męską. Firma dba również o równe płace  - nie występują tu różnice w wynagrodzeniach między kobietami a mężczyznami.

więcej informacji:

piwo RSS ALERT    /    Kompania Piwowarska SA RSS ALERT    /    różnorodność kulturowa RSS ALERT    /    CSR RSS ALERT    /    Dzień Różnorodności Kulturowej RSS ALERT

KOMENTARZE (0)

PISZESZ DO NAS Z ADRESU IP: 18.208.132.33
Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum

subskrybuj portalspozywczy.pl

Portal Spożywczy: polub nas na Facebooku



Obserwuj Portal Spożywczy na Twitterze


NEWSLETTER

Zamów newsletter z najciekawszymi i najlepszymi tekstami naszego portalu.

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. O celach tego przetwarzania zostaniesz odrębnie poinformowany w celu uzyskania na to Twojej zgody. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.

Logowanie

Dla subskrybentów naszych usług (Strefa Premium, newslettery) oraz uczestników konferencji ogranizowanych przez Grupę PTWP

Nie pamiętasz hasła?

Nie masz jeszcze konta? Kliknij i zarejestruj się teraz!