• partner portalu
  • partner portalu
  • partner portalu
  • partner portalu
  • partner portalu
Partnerzy portalu

W Holandii imigranci i kobiety powinni więcej pracować

Imigranci i kobiety muszą więcej i dłużej pracować, wynika z rad, jakie przedstawił rządowi Holenderski Instytut Demograficzny (NIDI). Powodem jest szybkie starzenie się społeczeństwa.
  • Autor: PAP
  • Data: 13-04-2021, 17:19
W Holandii imigranci i kobiety powinni więcej pracować
W Holandii imigranci i kobiety powinni więcej pracować /fot. Unsplash

Badania przeprowadził Holenderski Instytut Demograficzny przy współpracy Niderlandzkiego Urzędu Statystycznego (CBS). Wynika z nich, że do 2050 r. w Niderlandach potroi się liczba osób powyżej 80-roku życia, która wyniesie prawie 3 mln.

W nadchodzących latach wzrośnie również liczba imigrantów. Obecnie mieszka ich w Holandii około 4,2 miliona, czyli około 24 procent populacji. Ta liczba do 2050 r. może wzrosnąć nawet do 35-40 procent.

Kurczy się natomiast liczba osób pracujących. Obecny udział pracowników spadnie z 46 procent do 41-44 procent w 2050 roku. Dlatego NIDI radzi rządowi, by w sytuacji kurczącej się liczby pracujących osób i w celu utrzymania państwa opiekuńczego, muszą zostać podjęte konkretne kroki.

"Państwo powinno zachęcać imigrantów, kobiety oraz osoby starsze do częstszej i dłuższej pracy" czytamy w raporcie. Autorzy proponują, aby placówki opieki dla dzieci były opłacane przez państwo, przez co kobiety będą mogły częściej podejmować pracę.

"Uchodźcy muszą przechodzić szkolenia, aby przygotować ich do wejścia na rynek pracy. Pracodawcy i rząd muszą również sporządzić wykaz, w jaki sposób stwarzają warunki, w których osoby starsze mogą kontynuować pracę tak długo, jak to możliwe" doradza rządowi NIDI.

 

Powiązane tematy:

subskrybuj portalspozywczy.pl

Portal Spożywczy: polub nas na Facebooku



Obserwuj Portal Spożywczy na Twitterze


NEWSLETTER

Zamów newsletter z najciekawszymi i najlepszymi tekstami naszego portalu.

Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum

NEWSLETTER

Bądź na bieżąco!

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. O celach tego przetwarzania zostaniesz odrębnie poinformowany w celu uzyskania na to Twojej zgody. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.

Logowanie

Dla subskrybentów naszych usług (Strefa Premium, newslettery) oraz uczestników konferencji ogranizowanych przez Grupę PTWP

Nie pamiętasz hasła?

Nie masz jeszcze konta? Kliknij i zarejestruj się teraz!